Executivos de grandes empresas defendem reformas, maior acesso a crédito e debate sobre o regime formal de trabalho

Bolsa sobe pela terceira vez seguida e aproxima-se dos 184 mil pontos

Carreiras que permanecem relevantes ao longo do tempo costumam ser construídas por profissionais que valorizam suas experiências passadas, mas que também permanecem dispostos a questionar

Alcançar o patamar de um RH estratégico depende da capacidade de converter o comportamento organizacional em dados para influenciar a alta gestão

Ao adotar inteligência artificial sem revisar processos, cultura e modelos de decisão, muitas empresas acabam apenas acelerando velhas ineficiências